NOVERGO vous aide dans la mise en place de moyens permettant l’insertion ou le maintien d’un salarié en situation de handicap.

Vous pensez embaucher une personne handicapée ? En nous sollicitant au plus tôt, vous mettez de votre côté toutes les chances d’une insertion réussie.

Un de vos employés est sujet à des restrictions d’aptitude et des contre-indications médicales suite à un accident ou à l’apparition d’une malade professionnelle et vous, comme lui, souhaitez continuer à travailler ensemble ? Nous saurons vous apporter les solutions pour continuer votre collaboration dans les meilleures conditions.

Objectifs
• trouver des postes adaptés aux personnes en difficulté
• garantir le maintien du salarié sur son poste
• permettre la réinsertion d’un travailleur en situation de handicap dans le monde du travail

Moyens
• analyse des facteurs handicapants
• base de données experte en ergonomie, en biomécanique et en physiologie humaine
• comprendre le handicap

Gains
• intégrer le travailleur en situation de handicap au sein d’une équipe
• diminuer les coûts directs et indirects consécutifs aux cotisations sociales, AGEFIPH, FIPHFP…

A ce titre, NOVERGO est conventionnée AGEFIPH (Association de Gestion des Fonds d’Insertion pour Personnes Handicapées) depuis 2006 pour laquelle nous avons déjà réalisé plus de 55 études.

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