Risques Professionnels
NOVERGO vous accompagne dans la démarche de recueil et d’analyse des risques professionnels que vous avez initiée en réponse aux obligations réglementaires. Localement ou sur l’ensemble des postes de travail, nous réalisons des diagnostics de risques ergonomiques à partir desquels nous vous aiderons à jalonner un plan d’actions réaliste et efficace.

Pour vous, la prévention des risques au travail est un acte de management autant qu’un axe stratégique pour une politique de valorisation du capital humain et du savoir-faire industriel.
Ainsi, vous répondez parfaitement aux obligations réglementaires qui imposent l’établissement d’un Document Unique d’EValuation des Risques Professionnels (plus communément appelé DU, DUE ou DUEVRP). Toutefois, vous souhaitez aller au-delà de cette législation. NOVERGO répond à vos attentes en vous offrant une assistance experte :

  • état des lieux et plan d’actions,
  • aide à la rédaction du Document Unique,
  • définition des principes de solutions.

Vous souhaitez connaître l’ensemble des risques liés à une activité spécifique afin de pouvoir connaître, à l’avance, les postes permettant d’accueillir des personnes souffrant de restrictions médicales et ceux nécessitant un aménagement spécifique. NOVERGO vous accompagne et vous propose une démarche allant jusqu’à la préconisation de matériel.

Objectifs

• Consolider une démarche de prévention vis-à-vis des exigences réglementaires.
• Définir les priorités d’actions inscrites dans un Plan de Progrès Continu.
• Identifier l’ensemble des contraintes métier et y apporter des solutions concrètes pour permettre le maintien des salariés sur ces postes de travail dans de conditions de travail optimales.
• Définir des solutions techniques et organisationnelles permettant de limiter les contraintes d’un métier.
• Valider les solutions envisagées (techniques et/ou organisationnelles) lors d’un projet de réaménagement de postes (révision/déménagement d’une ligne de production, réagencement de services…).
• Limiter les risques d’AT/MP sur un ou plusieurs postes de travail.

Démarche/Moyens

• Analyse de l’activité réelle et mise en évidence de l’ensemble des risques.
• Analyse des données santé et sécurité.
• Prises de vues et vidéos permettant de visualiser les contraintes.
• Utilisation d’outils, en cas de besoins, tels que NOVERGO Diag®.
• Recherche de solutions techniques ou organisationnelles concrètes.

Résultats

• Base de données précise sur les contraintes métier effectives.
• Etablissement ou mise à jour du Document Unique.
• Etablissement d’une cartographie des risques professionnels.
• Proposition de solutions matérielles et/ou organisationnelles adaptées à l’activité.
• Etablissement d’un plan d’action à court, moyen et long termes.
• Remise d’un rapport technique de validation.

Gains

• Etre conforme aux législations et réglementations.
• Cartographie des postes permettant un reclassement avec et sans aménagement pour des personnes souffrant de restrictions médicales.
• Solutions techniques et organisationnelles concrètes identifiées en cas de besoin.